Миссия YUNIKA
Жить и работать во имя общего блага
6 лет
на рынке России
от 3 до 76
увеличилось количество сотрудников к 2020 г.
84%
сотрудников прошли обучение
Ценности компании
改善 (kaizen)
Мы постоянно совершенствуемся
合理性 (go:risei)
Мы подходим ко всему рационально и системно
長期性 (cho:kisei)
Мы ориентируемся на долгосрочный результат
調和 (cho:wa)
Мы думаем о людях
Мы ценим профессионалов своего дела и молодых перспективных специалистов, цель которых самореализация и стремление развивать свой потенциал. Компания поддерживает инициативы, генерирует идеи и помогает воплотить их в жизнь.
Корпоративная культура YUNIKA — это прежде всего атмосфера. Мы вместе стремимся сформировать среду, способствующую продуктивной и комфортной работе.
Если вы хотите стать частью нашей команды, приглашаем вас на открытые вакансии и в кадровый резерв под наши будущие проекты.
Елена Слесарева
Начальник отдела кадров
Команда
В YUNIKA гармонично сочетаются дисциплина и свобода:
корпоративные мероприятия, совместные выезды и вне офисное общение с коллегами -
уже не первый год помогают нам лучше узнать друг друга, сплотиться и стать настоящей командой.